標題: 育嬰留職停薪期間申請育嬰津貼外可以繼續參加勞保及就保
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carebomo

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發表於 2014-4-10 22:29 
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育嬰留職停薪期間除了可以申請育嬰津貼外,受僱滿1年者,還可以繼續參加勞保及就保,不但勞(就)保的保障不會中斷,保險年資也可以繼續累計!而被保險人應負擔的20%保險費,則可以依其意願選擇延後3年再繳納喔!▶勞保被險人育嬰留職停薪繼續投保申請書下載:http://goo.gl/zEBXts#勞保 #就保 #育嬰